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PROFILE

本社所在地
〒104-0061 東京都中央区銀座6-10-1 GINZA SIX 13階

MESSEGE

日本の給与所得向上に一石を投じる。

zoffy株式会社は、日本の給与所得向上に一石を投じることを目的に事業展開しております。

顧客が商品・サービスを購入することで、企業に収益が生まれ、その収益が従業員に給与として還元される。
還元される給与が多くなることで消費が増え、さらに企業の収益が増え、さらに従業員の給与が上がる。

シンプルな構造なのですが、日本は30年以上に渡り給与所得が上がっておりません。

この要因は様々なものが絡み合って複雑化していると考えますが、私どもなりにできることをしようと考え創業しました。

日本において、転職することで給与が上がる方は30%程度と言われております。
一般的に「給与が上がらないのであれば転職しない」とはなり「給与が下がってでも他の理由で転職したい」という方が転職市場に出てきているのが実情かと推察しております。

弊社はここを変えていきたいと考えてます。

弊社の創業メンバーは各社で人材紹介を行ってきましたが、約75％の方が年収が上がっての転職を実現しました。

「転職して給与が上がっていく」これが日本のスタンダードになれば、スキル向上させたいと考える人が増え個の力が上がり、またそのような方が転職市場に出ていくことで、成長産業、成長企業に人材が流入することにつながり、産業構造を変えていくきっかけにもつながると考えてます。

まだまだ私たちは未熟ではありますが「転職で給与が上がる文化創出」のため事業展開して参ります。

zoffy株式会社　代表取締役
沖野哲彦

MISSION

日本の給与所得向上に一石を投じる

VISION

転職して給与があがる文化の創出

Value

・チームワーク

より良い価値を提供するために、まずはチームとして楽しく働くことを目指します。

・好奇心

視野を広く、新しいことにどんどん挑戦することを大事にします。迷ったらやってみる、そんな積極性を大事にします。

・欲に正直に

「お金を稼ぎたい」「起業したい」など、メンバーのストレートな欲求を尊重します。

・正義

人材に関わるビジネスを提供する企業として、良心に背く仕事をしないことを徹底します。

・”法治企業”を目指す

上位者の感情ではなくルールによって運営され、ルールに基づいて誰に対してもストレートに話ができるカルチャーを大事にします。

・即断即決

朝令暮改を恐れず、スピード感を持って行動します。